会议要求，一是要统一思想、提高认识，切实增强抓好意识形态工作的责任感和使命感。一刻也不能放松和削弱意识形态工作，必须把意识形态工作的领导权、管理权、话语权牢牢掌握在手中，任何时候都不能旁落。广大党员职工干部必须时刻保持高度警惕，切实做到警钟长鸣。务必要增强党性意识，切实做到“心中有党、心中有民、心中有畏、心中有敬”，在党言党、在党爱党、在党护党，时时刻刻保持对党的绝对忠诚，带头守好舆论阵地。二是要聚焦重点、狠抓关键，稳步推进全院意识形态工作再上新台阶。要广泛凝聚共识，增进政治认同。加强理论武装和思想引导，坚持不懈地用中国特色社会主义理论体系武装党员干部、教育职工，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终同党中央、省委、厅党组保持高度一致。聚焦职工关心关注的热点难点问题，积极做好引导疏导、解疑释惑工作，着力营造良好发展氛围。加强对中央、省委、厅党组系列决策部署的解读解释、宣传宣讲，大力弘扬社会主义核心价值观，确保主流思想和舆论抢占宣传主阵地。三是要守土有责、敢抓敢管，切实推动意识形态工作责任落到实处。必须牢固树立“抓意识形态工作是本职、不抓是失职、抓不好是渎职”的理念，全面落实意识形态工作责任制。党员干部要旗帜鲜明地冲在一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评并及时制止各类错误观点、错误倾向，坚持重大部署第一时间学习、重要问题第一时间引导，种好意识形态工作“责任田”。把意识形态工作纳入各部室绩效管理和年度述职中，对导致意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任，以严厉的责任追究倒逼各项工作落地落实。（党群人事部 黄垒军/文）